Head of Human Resources - Retail
Bergabunglah dengan Central Cipta Murdaya sebagai Head of Human Resources yang transformatif dengan pemikiran berfokus pada retail. Dalam peran kepemimpinan strategis ini, Anda akan membentuk pengalaman karyawan, mendorong budaya organisasi, dan menyelaraskan inisiatif HR dengan target pertumbuhan bisnis. Kami mencari pemimpin yang berorientasi hasil dengan 7+ tahun pengalaman di manajemen sumber daya manusia, khususnya dalam industri ritel.
Di Central Cipta Murdaya, sebuah perusahaan ritel terkemuka di Jakarta Raya, Anda akan bekerja di lingkungan yang dinamis dan inovatif. Setiap hari Anda akan berinteraksi dengan tim yang berdedikasi untuk memberikan pengalaman belanja yang luar biasa kepada pelanggan. Anda akan menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors untuk manajemen karyawan dan Oracle PeopleSoft untuk sistem pembayaran gaji. Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 20.000.000 hingga Rp 35.000.000 per bulan.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Membangun dan mengimplementasikan strategi HR yang terintegrasi dengan tujuan pertumbuhan bisnis.
- Mengelola proses rekrutmen dan onboarding untuk memastikan kualitas dan keselarasan tim.
- Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan praktik HR yang mendukung budaya organisasi positif.
- Mengelola kinerja karyawan dengan menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors dan Oracle PeopleSoft.
- Menangani masalah karyawan dengan profesionalisme dan keadilan.
- Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memantau dan melaporkan metrik HR untuk memastikan kinerja dan efisiensi operasional.
- Berkoordinasi dengan manajemen senior untuk memastikan tujuan HR diselaraskan dengan strategi bisnis.
๐ Kualifikasi & Syarat
- 7+ tahun pengalaman di manajemen sumber daya manusia, khususnya dalam industri ritel.
- S1 atau setara dari perguruan tinggi terkemuka.
- Sertifikasi SHRM-SCP atau SHRM-CPSE.
- Pengalaman dengan SAP SuccessFactors dan Oracle PeopleSoft.
- Kemampuan untuk memimpin tim dan mengelola perubahan organisasi.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bernegosi.
- Pengalaman dalam mengembangkan dan melaksanakan strategi HR yang terintegrasi dengan tujuan bisnis.
- Pengalaman dalam mengelola kinerja karyawan dan membangun budaya organisasi positif.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang